περικοπές στις πρόωρες συνταξιοδοτήσεις
Ξεκινούν από τον Ιούλιο και κλιμακώνονται εντός του 2015 οι αλλαγές στο ασφαλιστικό που αναμένεται να φέρουν νέες μειώσεις συντάξεων, αύξηση ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης, περικοπές στις πρόωρες συνταξιοδοτήσεις, κατάργηση των επικουρικών συντάξεων και μειώσεις στο εφάπαξ σύμφωνα με δημοσίευμα των Νέων.
Το πρώτο βήμα θα γίνει με την ενοποίηση όλων των ταμείων, από 60 σε τρία: ΙΚΑ, ΟΓΑ και ΟΑΕΕ.
Σύμφωνα με το δημοσίευμα, οι αλλαγές που έχουν συμφωνηθεί στο βασικό τους πλαίσιο, θα τεθούν επί τάπητος με το κλιμάκιο της τρόικας που φτάνει στην Αθήνα, με φόντο την μαύρη τρύπα ύψους 1,75 δισ. ευρώ στα Ταμεία.
Όπως αναφέρεται, από την πρώτη Ιουλίου 2014 αλλάζει ο τρόπος υπολογισμού και αναπροσαρμογής των συντάξεων στο ΕΤΕΑ και πλέον θα λαμβάνεται υπόψη ο συντελεστής βιωσιμότητας των ταμείων.
Από την 1η Ιανουαρίου του 2015, σχεδιάζεται η σταδιακή αύξηση του χρόνου ασφάλισης των εργαζόμενων για τη λήψη της βασικής όσο και της κατώτατης σύνταξης που είναι σήμερα στα στις 4.500 ημέρες και στις 6.000 ημέρες ασφάλισης.
Ακόμη, προβλέπεται αλλαγή στον τρόπο υπολογισμού των συντάξεων με το ποσοστό αναπλήρωσης να μην ξεπερνάει το 65% για όλα τα Ταμεία.
Την ίδια περίοδο θα εφαρμοστεί και ο περιορισμός των πρόωρων συνταξιοδοτήσεων με στόχο να είναι ελάχιστοι εκείνοι που θα μπορούν να βγουν σε σύνταξη πριν τα 62 έτη.
Επιπλέον, θα γίνει μείωση στο εφάπαξ των ελλειμματικών Ταμείων με την αρχή να γίνεται φέτος από το Ταμείο των δημοσίων υπαλλήλων όπου η μείωση θα είναι από 12% ως 14%.
Οι φάσεις
Όπως αναφέρει ρεπορτάζ της Ελευθεροτυπίας, οι αλλαγές θα γίνουν σε τρεις φάσεις.
Στην πρώτη θα ολοκληρωθεί η διοικητική αναδιοργάνωση στα τρία Ταμεία: στο ΙΚΑ, στον ΟΑΕΕ και στον ΟΓΑ.
Το βάρος θα πέσει στο ΙΚΑ, με στόχο να υπάρξει εσωτερική ενοποίηση των κλάδων του Ταμείου που παραμένουν κατακερματισμένοι. Παρά τη μεταφορά στο ΙΚΑ των Ταμείων του ευρύτερου δημόσιου τομέα (ΔΕΚΟ και τράπεζες), επί της ουσίας η ενοποίηση δεν έχει ολοκληρωθεί. Υπολογίζεται πως υπάρχουν πάνω από 60 κλάδοι, γεγονός που πιστοποιεί πως το ασφαλιστικό σύστημα παραμένει ένα ψηφιδωτό εξαιρέσεων και διαφορετικών κανόνων.
Το βασικό σενάριο προβλέπει πως στο ΙΚΑ θα υπάρχει και ένας ξεχωριστός κλάδος, που θα καλύπτει τους δημοσίους υπαλλήλους (δηλαδή δεν θα έχει πλέον την ευθύνη το Γενικό Λογιστήριο του Κράτους).
Στη δεύτερη φάση αναμένεται να υπάρξει απορρόφηση των φορέων επικουρικής ασφάλισης και πρόνοιας από τα τρία νέα Ταμεία.
Για την επικουρική ασφάλιση και την πρόνοια θα δημιουργηθούν χωριστοί και απολύτως διακριτοί κλάδοι στο εσωτερικό των τριών μεγάλων Ταμείων. Δηλαδή το ΙΚΑ -που θα μετεξελιχθεί σε φορέα όλων των μισθωτών- θα έχει τρεις κλάδους: για την κύρια σύνταξη, για την επικουρική και για το εφάπαξ.
Όταν ολοκληρωθεί η μεταρρύθμιση, οι υποψήφιοι συνταξιούχοι θα καταθέτουν μια αίτηση στο Ταμείο και αυτομάτως θα υπολογίζονται η κύρια, η επικουρική σύνταξη και το εφάπαξ.
Η τρίτη φάση προβλέπει τη δημιουργία ενός Εθνικού Φορέα Απονομής Σύνταξης, που θα αποτελεί την «ομπρέλα» για όλα τα Ταμεία. Στο φορέα αυτό θα υπαχθούν το ΙΚΑ, ο ΟΑΕΕ, ο ΟΓΑ και το ΝΑΤ, διατηρώντας ωστόσο ξεχωριστές διευθύνσεις. Σε κάθε πόλη θα υπάρχει από ένα υποκατάστημα του νέου φορέα για να εξυπηρετεί τους ασφαλισμένους.
Ο υπολογισμός της σύνταξης
Σύμφωνα με την Ελευθεροτυπία, από την 1η Ιανουαρίου 2015 θα τεθεί σε ισχύ ο νέος ενιαίος τρόπος υπολογισμού (βασική και αναλογική σύνταξη), που θα έχει εφαρμογή σε όλα τα Ταμεία.
Η βασική σύνταξη θα διαμορφώνεται ανάλογα με τη "ρήτρα μηδενικού ελλείμματος" και το ύψος της που το 2010 με το νόμο Λοβέρδου είχε προσδιοριστεί στα 360 ευρώ θα ανεβοκατεβαίνει καθώς θα προσμετράται η αυξομείωση του ΑΕΠ για κάθε χρόνο.
Από εκεί και πέρα η αναλογική θα διαμορφώνεται ανάλογα με τα έτη ασφάλισης αλλά και το ύψος των εισφορών (όπως αυτό τελικά θα διαμορφωθεί στα νέα Ταμεία).
Μοντέλο για τις ενοποιήσεις εκτιμάται πως θα αποτελέσει το Ενιαίο Ταμείο Επικουρικής Ασφάλισης (ΕΤΕΑ).
Το πρώτο βήμα θα γίνει με την ενοποίηση όλων των ταμείων, από 60 σε τρία: ΙΚΑ, ΟΓΑ και ΟΑΕΕ.
Σύμφωνα με το δημοσίευμα, οι αλλαγές που έχουν συμφωνηθεί στο βασικό τους πλαίσιο, θα τεθούν επί τάπητος με το κλιμάκιο της τρόικας που φτάνει στην Αθήνα, με φόντο την μαύρη τρύπα ύψους 1,75 δισ. ευρώ στα Ταμεία.
Όπως αναφέρεται, από την πρώτη Ιουλίου 2014 αλλάζει ο τρόπος υπολογισμού και αναπροσαρμογής των συντάξεων στο ΕΤΕΑ και πλέον θα λαμβάνεται υπόψη ο συντελεστής βιωσιμότητας των ταμείων.
Από την 1η Ιανουαρίου του 2015, σχεδιάζεται η σταδιακή αύξηση του χρόνου ασφάλισης των εργαζόμενων για τη λήψη της βασικής όσο και της κατώτατης σύνταξης που είναι σήμερα στα στις 4.500 ημέρες και στις 6.000 ημέρες ασφάλισης.
Ακόμη, προβλέπεται αλλαγή στον τρόπο υπολογισμού των συντάξεων με το ποσοστό αναπλήρωσης να μην ξεπερνάει το 65% για όλα τα Ταμεία.
Την ίδια περίοδο θα εφαρμοστεί και ο περιορισμός των πρόωρων συνταξιοδοτήσεων με στόχο να είναι ελάχιστοι εκείνοι που θα μπορούν να βγουν σε σύνταξη πριν τα 62 έτη.
Επιπλέον, θα γίνει μείωση στο εφάπαξ των ελλειμματικών Ταμείων με την αρχή να γίνεται φέτος από το Ταμείο των δημοσίων υπαλλήλων όπου η μείωση θα είναι από 12% ως 14%.
Οι φάσεις
Όπως αναφέρει ρεπορτάζ της Ελευθεροτυπίας, οι αλλαγές θα γίνουν σε τρεις φάσεις.
Στην πρώτη θα ολοκληρωθεί η διοικητική αναδιοργάνωση στα τρία Ταμεία: στο ΙΚΑ, στον ΟΑΕΕ και στον ΟΓΑ.
Το βάρος θα πέσει στο ΙΚΑ, με στόχο να υπάρξει εσωτερική ενοποίηση των κλάδων του Ταμείου που παραμένουν κατακερματισμένοι. Παρά τη μεταφορά στο ΙΚΑ των Ταμείων του ευρύτερου δημόσιου τομέα (ΔΕΚΟ και τράπεζες), επί της ουσίας η ενοποίηση δεν έχει ολοκληρωθεί. Υπολογίζεται πως υπάρχουν πάνω από 60 κλάδοι, γεγονός που πιστοποιεί πως το ασφαλιστικό σύστημα παραμένει ένα ψηφιδωτό εξαιρέσεων και διαφορετικών κανόνων.
Το βασικό σενάριο προβλέπει πως στο ΙΚΑ θα υπάρχει και ένας ξεχωριστός κλάδος, που θα καλύπτει τους δημοσίους υπαλλήλους (δηλαδή δεν θα έχει πλέον την ευθύνη το Γενικό Λογιστήριο του Κράτους).
Στη δεύτερη φάση αναμένεται να υπάρξει απορρόφηση των φορέων επικουρικής ασφάλισης και πρόνοιας από τα τρία νέα Ταμεία.
Για την επικουρική ασφάλιση και την πρόνοια θα δημιουργηθούν χωριστοί και απολύτως διακριτοί κλάδοι στο εσωτερικό των τριών μεγάλων Ταμείων. Δηλαδή το ΙΚΑ -που θα μετεξελιχθεί σε φορέα όλων των μισθωτών- θα έχει τρεις κλάδους: για την κύρια σύνταξη, για την επικουρική και για το εφάπαξ.
Όταν ολοκληρωθεί η μεταρρύθμιση, οι υποψήφιοι συνταξιούχοι θα καταθέτουν μια αίτηση στο Ταμείο και αυτομάτως θα υπολογίζονται η κύρια, η επικουρική σύνταξη και το εφάπαξ.
Η τρίτη φάση προβλέπει τη δημιουργία ενός Εθνικού Φορέα Απονομής Σύνταξης, που θα αποτελεί την «ομπρέλα» για όλα τα Ταμεία. Στο φορέα αυτό θα υπαχθούν το ΙΚΑ, ο ΟΑΕΕ, ο ΟΓΑ και το ΝΑΤ, διατηρώντας ωστόσο ξεχωριστές διευθύνσεις. Σε κάθε πόλη θα υπάρχει από ένα υποκατάστημα του νέου φορέα για να εξυπηρετεί τους ασφαλισμένους.
Ο υπολογισμός της σύνταξης
Σύμφωνα με την Ελευθεροτυπία, από την 1η Ιανουαρίου 2015 θα τεθεί σε ισχύ ο νέος ενιαίος τρόπος υπολογισμού (βασική και αναλογική σύνταξη), που θα έχει εφαρμογή σε όλα τα Ταμεία.
Η βασική σύνταξη θα διαμορφώνεται ανάλογα με τη "ρήτρα μηδενικού ελλείμματος" και το ύψος της που το 2010 με το νόμο Λοβέρδου είχε προσδιοριστεί στα 360 ευρώ θα ανεβοκατεβαίνει καθώς θα προσμετράται η αυξομείωση του ΑΕΠ για κάθε χρόνο.
Από εκεί και πέρα η αναλογική θα διαμορφώνεται ανάλογα με τα έτη ασφάλισης αλλά και το ύψος των εισφορών (όπως αυτό τελικά θα διαμορφωθεί στα νέα Ταμεία).
Μοντέλο για τις ενοποιήσεις εκτιμάται πως θα αποτελέσει το Ενιαίο Ταμείο Επικουρικής Ασφάλισης (ΕΤΕΑ).
nooz
Απλά μας ενδιαφέρει να ακούγονται όλες οι απόψεις χωρίς λογοκρισία.
Τα Μπουλούκια
Η παρούσα αρθρογραφία έχει καθαρά ενημερωτικό χαρακτήρα. Ο αναγνώστης οφείλει να διασταυρώνει τις πληροφορίες για θέματα που τον ενδιαφέρουν. Τα κείμενα βασίζονται σε υλικό από Ελληνικές και ξενόγλωσσες δημοσιεύσεις, οι οποίες αναφέρονται στο μέτρο του δυνατού. Τα συκοφαντικά ή υβριστικά σχόλια θα διαγράφονται χωρίς προειδοποίηση.